4 years experience in HR, business operations, and finance.
Datang dan perginya karyawan di sebuah perusahaan adalah hal yang wajar terjadi. Entah karyawan tersebut melakukan resign atau performanya dianggap buruk. Namun, tingginya angka keluar masuk karyawan di [...]
Peraturan cuti besar karyawan swasta adalah salah satu hal yang harus diperhatikan oleh perusahaan atau HR (Human Resources) dalam pengelolaan karyawan. Hal ini sangat penting, karena dapat mempeng[...]
Saat menjalankan sebuah bisnis, terkadang perusahaan harus membuat keputusan penting terutama pada masa krisis. Tak jarang, keputusan yang diambil berupa Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) terhadap beberapa [...]
Di sebuah dunia kerja, karyawan tentunya memiliki hak-hak dan kewajiban yang harus dipatuhi. Salah satu kewajiban yang seringkali menjadi perdebatan adalah regulasi tentang cuti sakit dan izin kerja. Seb[...]
Hampir di setiap perusahaan, HRD menggunakan perhitungan KPI sebagai bagian dari evaluasi berkala terhadap pencapaian karyawan. Berdasarkan KPI inilah, HR bisa menilai secara objektif apakah kinerja kary[...]
Exit interview adalah wawancara yang dilakukan antara perusahaan dan karyawan sebelum resign. Umumnya, exit interview berlangsung beberapa hari sebelum last day karyawan. Berbeda dengan wawancara rekrutm[...]
Demosi karyawan adalah tindakan pemindahan karyawan dari posisi atau jabatan yang sebelumnya dipegang, ke posisi atau jabatan yang lebih rendah di dalam struktur organisasi perusahaan. Biasanya dem[...]
Upah pada dasarnya merupakan hak dari seorang pekerja. Hal ini sebagaimana diatur dalam Pasal 1 angka 3 UU Ketenagakerjaan yang menyatakan bahwa pekerja adalah setiap orang yang bekerja de[...]
Sebagai pemilik bisnis maupun usaha dengan banyak karyawan di dalamnya, Anda wajib memberikan upah atau bayaran kepada mereka. Sebut saja gaji pokok dan tunjangan, keduanya memang penting untuk diperhitu[...]
Menghitung THR karyawan baru yang belum bekerja satu tahun menjadi hal yang penting untuk diperhatikan oleh perusahaan. Sebab, aturan THR untuk karyawan baru yang belum bekerja satu tahun harus diperhitu[...]