Platform Benefit Karyawan Untuk Perusahaan

Platform benefit Gadjian dan Payuung menyediakan berbagai solusi kesejahteraan, di antaranya Tarik Gaji Awal (earned wage access), Asuransi, dan Pinjaman Karyawan. Selain produk finansial, tersedia pula program wellness yang dapat diakses karyawan di mana pun mereka bekerja, sehingga perusahaan dapat menyesuaikan benefit dengan kebutuhan timnya.

Tarik Gaji Awal adalah fitur yang memungkinkan karyawan mengakses sebagian gaji yang sudah mereka kerjakan sebelum tanggal gajian tiba. Fitur ini membantu karyawan mengatasi kebutuhan mendesak tanpa berutang ke pihak luar. Jika fitur Tarik Gaji Awal diaktifkan di Payuung, potongan gaji akan otomatis terpantau di Gadjian sehingga proses payroll tetap rapi dan akurat.

Tidak, platform benefit karyawan Payuung yang terintegrasi dengan Gadjian dapat digunakan secara gratis. Perusahaan dapat menawarkan beragam benefit kepada karyawan tanpa biaya tambahan untuk mengakses platformnya, sehingga menjadi solusi kesejahteraan yang hemat biaya.

Anda dapat mengakses platform benefit Payuung menggunakan akun login Gadjian Anda melalui fitur Single Sign-On (SSO). Artinya, Anda cukup login satu kali dengan kredensial Gadjian tanpa perlu membuat akun terpisah, sehingga akses ke seluruh benefit karyawan menjadi lebih cepat dan praktis.

Single Sign-On (SSO) adalah sistem yang memungkinkan Anda masuk ke platform benefit Payuung menggunakan satu akun login Gadjian. Dengan SSO, pengguna tidak perlu mengingat banyak kata sandi atau membuat akun baru, sehingga pengelolaan benefit karyawan menjadi lebih aman dan efisien.

Ya, platform benefit karyawan tersedia dalam versi web dan mobile. Karyawan dapat mengakses dan menikmati benefit seperti Tarik Gaji Awal, asuransi, maupun pinjaman dari mana saja melalui ponsel mereka, sehingga akses benefit menjadi fleksibel dan tidak terbatas tempat kerja.

Saat karyawan menggunakan fitur Tarik Gaji Awal di Payuung, data potongan gaji akan otomatis tersinkronisasi dan terpantau di Gadjian. Integrasi ini menghilangkan pencatatan manual, mengurangi risiko kesalahan, dan memastikan perhitungan payroll selalu akurat tanpa pekerjaan tambahan bagi tim HR.

Memberikan benefit karyawan membantu perusahaan meningkatkan kesejahteraan, loyalitas, dan produktivitas tim. Benefit yang baik juga memperkuat employer branding, menurunkan tingkat turnover, serta menciptakan pengalaman kerja yang penuh kesan bagi karyawan maupun perusahaan, sehingga lebih mudah menarik dan mempertahankan talenta terbaik.

Platform benefit karyawan Gadjian dapat digunakan oleh perusahaan dari berbagai skala, mulai dari usaha kecil, menengah, hingga perusahaan besar di Indonesia. Selama perusahaan menggunakan aplikasi HRIS Gadjian, tim HR dan seluruh karyawan dapat mengakses beragam benefit yang tersedia.

Penggunaan benefit seperti Tarik Gaji Awal tidak mengganggu proses payroll karena potongan gaji otomatis terpantau di Gadjian. Sistem yang terintegrasi memastikan setiap transaksi benefit langsung tercatat, sehingga perhitungan gaji bulanan tetap akurat tanpa input manual tambahan.

Perusahaan yang sudah menggunakan Gadjian dapat mengaktifkan platform benefit Payuung dan login menggunakan akun Gadjian melalui Single Sign-On. Setelah aktif, perusahaan dapat memilih benefit yang sesuai dengan kebutuhan karyawan, seperti Tarik Gaji Awal, asuransi, atau pinjaman, lalu karyawan dapat langsung mengaksesnya melalui web maupun mobile.