Daftar UMK 2025 di Pulau Jawa Seluruh Kab/Kota

Para gubernur di Indonesia telah mengumumkan kenaikan UMK pada 18 Desember 2024 menyusul kenaikan UMP 6,5%. Jika UMP berlaku untuk wilayah provinsi, maka UMK berlaku untuk skala lebih kecil yaitu kabupaten/kota di provinsi bersangkutan. Lalu, apakah UMK 2025 sama dengan UMR 2025?

UMR atau upah minimum regional merupakan istilah yang mengacu pada upah terendah yang berlaku di daerah tertentu untuk tahun tertentu. Dalam bahasa perundang-undangan, kata “UMR” sudah tidak lagi digunakan, dan telah diganti dengan upah minimum provinsi (UMP) dan upah minimum kabupaten/kota (UMK). 

Meski demikian, dalam bahasa awam, kata ini masih kerap digunakan untuk merujuk pada UMK meskipun sebenarnya kurang tepat. Contohnya adalah penyebutan UMR Jabodetabek yang mencampur UMP DKI Jakarta dan UMK kabupaten/kota di sekitarnya. Jakarta Raya menerapkan UMP, tetapi di Bogor, Depok, dan Bekasi berlaku UMK masing-masing, bukan UMP Jawa Barat. Begitu juga Tangerang, berlaku UMK, bukan UMP Banten.

Penyebutan lainnya adalah UMR karyawan kontrak yang mengacu pada gaji karyawan kontrak yang identik dengan standar upah terendah. Ini tidak lepas dari banyaknya perusahaan yang mempekerjakan karyawan kontrak PKWT untuk jangka 1 tahun dan dibayar upah minimum. 

Di artikel ini, kita akan menggunakan istilah sesuai UU, yaitu UMP dan UMK, yang dua-duanya merujuk pada upah minimum regional provinsi dan kabupaten/kota. Sesuai aturan upah minimum, UMK harus lebih tinggi dari UMP. Apabila gubernur menetapkan UMK, maka standar upah terendah yang berlaku di kabupaten/kota bersangkutan adalah UMK, bukan lagi UMP. 

Baca Juga: Daftar UMP 2025: Jakarta Tertinggi, Jawa Tengah Terendah

Daftar Kenaikan UMK 2025 di Pulau Jawa

Kita akan membahas kenaikan UMK 2025 di seluruh kabupaten/kota di Pulau Jawa mengikuti kenaikan UMP 2025 masing-masing provinsi. 

1. Banten

UMP Provinsi Banten untuk tahun 2025 telah ditetapkan sebesar Rp2,905,119. Selanjutnya, pada 17 Desember 2024, Penjabat Gubernur Banten, A. Damenta, melalui SK No 471/2025 menetapkan UMK 2025 di 8 kabupaten/kota berdasarkan rekomendasi dari dewan pengupahan daerah. UMK ditetapkan naik sebesar 6,5% mengikuti angka kenaikan UMP. Berikut ini daftar UMK terbaru:

UMP 2025 (Rp)UMK 2025 (Rp)
Banten: 2,905,119Pandeglang3,206,640
Lebak3,172,384
Tangerang4,901,117
Serang4,857,353
Kota Tangerang5,069,708
Kota Cilegon5,128,084
Kota Serang4,418,261
Kota Tangsel4,974,392

Kota Cilegon menjadi yang tertinggi di Banten, yakni Rp5,128,084, jauh melebihi UMP Banten, lalu diikuti Kota Tangerang Rp5,069,708. Sedangkan UMK terendah ada di Kabupaten Lebak sebesar Rp3,172,384.

UMK 2025 Banten

2. DKI Jakarta

Berbeda dengan provinsi lainnya, Daerah Khusus Ibukota Jakarta tidak menetapkan UMK yang berlaku untuk 5 kota administratif (Jakarta Pusat, Jakarta Utara, Jakarta Barat, Jakarta Selatan, dan Jakarta Timur) dan 1 kabupaten administratif (Kepulauan Seribu). Karena itu, standar upah minimum di semua wilayah DKI adalah UMP Jakarta 2025, yaitu Rp5,396,761, yang merupakan UMP tertinggi di Indonesia.

3. Jawa Barat

Kenaikan UMK di 27 kabupaten/kota di Jawa Barat ditetapkan oleh Penjabat Gubernur Bey Machmudin melalui SK Gubernur No 561.7/Kep.798-Kesra/2024. Jawa Barat merupakan provinsi dengan UMP 2025 terendah kedua di Indonesia yaitu sebesar Rp2,191,232. 

Meski demikian, dari 18 kabupaten dan 9 kota di provinsi ini, ada 5 daerah yang memiliki UMK menembus Rp5 juta, dan termasuk tertinggi secara nasional. Artinya, provinsi ini memiliki kisaran UMK yang variatif dari yang terendah sebesar UMP hingga yang paling tinggi sekitar 2,5 kali nilai UMP.

Kota Bekasi menjadi daerah dengan UMK tertinggi sebesar Rp5,690,753, sedangkan Kota Banjar memiliki UMK paling rendah, yakni Rp2,204,754. Berikut ini daftarnya:

UMP 2025 (Rp)UMK 2025 (Rp)
Jawa Barat: 2,191,232Kota Depok5,195,722
Bogor4,877,211
Sukabumi3,604,483
Cianjur3,104,584
Bandung3,757,285
Garut2,328,555
Tasikmalaya2,699,992
Ciamis2,225,279
Kuningan2,209,519
Cirebon2,681,382
Majalengka2,404,633
Sumedang3,732,088
Indramayu2,794,237
Subang3,508,626
Purwakarta4,792,253
Karawang5,599,593
Bekasi5,558,515
Bandung Barat3,736,741
Pangandaran2,221,724
Kota Bogor5,126,897
Kota Sukabumi3,018,635
Kota Bandung4,482,914
Kota Cirebon2,697,685
Kota Bekasi5,690,753
Kota Cimahi3,863,692
Kota Tasikmalaya2,801,963
Kota Banjar2,204,754

Di bawah ini visualisasi data UMP DKI dan UMK kabupaten/kota di Jawa Barat dalam grafik peta.

UMK 2025 DKI Jakarta dan Jawa Barat

Kita bisa melihat bahwa kabupaten/kota di sekitar wilayah Jakarta, yang juga merupakan wilayah industri utama, memiliki kisaran UMK tinggi (merah). Sementara itu, kabupaten/kota di sisi timur, dari pesisir pantai utara hingga wilayah Priangan Timur memiliki kisaran UMK terendah (kuning).

4. Jawa Tengah

Provinsi Jawa Tengah memiliki UMP 2025 terendah se-Indonesia sebesar Rp2,169,349. Selain UMP, provinsi ini juga menetapkan kenaikan UMK untuk 35 kabupaten/kota. Berdasarkan SK Gubernur No 561/45 Tahun 2024 yang dikeluarkan Penjabat Gubernur Jawa Tengah Nana Sudjana, UMK di Jawa Tengah mengalami kenaikan 6,5% disesuaikan dengan kenaikan UMP.

Dari semua kabupaten/kota, hanya Kota Semarang yang memiliki UMK di atas Rp3 juta, yaitu Rp3,454,827 dan menjadi yang tertinggi di provinsi. Sementara, kabupaten/kota lainnya hampir merata dengan UMK di kisaran Rp2 jutaan. Banjarnegara merupakan kabupaten dengan UMK terendah se-Jawa Tengah sebesar Rp2,170,475, hampir sama dengan UMP.

Berikut ini daftarnya:

UMP 2025 (Rp)UMK 2025 (Rp)
Jawa Tengah: 2,169,349Cilacap2,640,248
Banyumas2,338,410
Purbalingga2,338,283
Banjarnegara2,170,475
Kebumen2,259,873
Purworejo2,265,937
Wonosobo2,299,521
Magelang2,467,488
Boyolali2,396,598
Klaten2,389,872
Sukoharjo2,359,488
Wonogiri2,180,587
Karanganyar2,437,110
Sragen2,182,200
Grobogan2,254,089
Blora2,238,431
Rembang2,236,169
Pati2,332,350
Kudus2,680,485
Jepara2,610,224
Demak2,940,716
Semarang2,750,136
Temanggung2,246,850
Kendal2,783,455
Batang2,534,382
Pekalongan2,486,653
Pemalang2,296,140
Tegal2,333,586
Brebes2,239,801
Kota Magelang2,281,230
Kota Surakarta2,416,560
Kota Salatiga2,533,583
Kota Semarang3,454,827
Kota Pekalongan2,545,138
Kota Tegal2,376,684

5. Daerah Istimewa Yogyakarta

cta aplikasi HRIS dan payroll Gadjian

DIY merupakan provinsi dengan UMP terendah ketiga di Indonesia, yakni Rp2,264,081, sedikit di atas UMP Jawa Barat dan Jawa Tengah. Seperti halnya UMP, UMK di daerah istimewa ini juga naik 6,5%, sebagaimana yang ditetapkan dalam SK Gubernur DIY No 483/KEP/2024.

Baca Juga: Contoh Kenaikan Gaji Berkala sesuai Inflasi dan KPI

UMK di 5 kabupaten/kota tidak terpaut jauh dan masih di kisaran Rp2 jutaan. UMK tertinggi ada di Kota Yogyakarta sebesar Rp2,655,042 dan terendah ada di Gunung Kidul Rp2,330,264. 

UMP 2025 (Rp)UMK 2025 (Rp)
DIY: 2,264,081Kulon Progo2,351,240
Bantul2,360,533
Gunung Kidul2,330,264
Sleman2,466,515
Kota Yogyakarta2,655,042

Berikut ini visualisasi data UMK di Jawa Tengah dan DIY dalam peta. Semua kabupaten/kota di dua provinsi ini berwarna kuning yang berarti memiliki UMK rata-rata rendah, atau tidak menyentuh Rp3 juta, kecuali Kota Semarang yang berwarna merah muda.

UMK 2025 Jawa Tengah dan Yogyakarta

6. Jawa Timur

Provinsi paling timur di Pulau Jawa ini juga memiliki UMP yang termasuk rendah di Indonesia, yakni Rp2,305,985, namun masih lebih tinggi dari DIY, Jawa Barat, dan Jawa Tengah. Sementara itu, UMK 2025 Jawa Timur bervariasi dari rendah hingga tinggi, meski rentangnya masih di bawah UMK Jawa Barat. 

Kota Surabaya memiliki UMK tertinggi yaitu Rp4,961,753 atau lebih dari 2 kali UMP Jawa Timur, sedangkan Situbondo memiliki UMK terendah sebesar Rp2,335,209. Berikut ini daftar UMK di 38 kabupaten/kota di Jawa Timur sebagaimana yang ditetapkan di SK Gubernur Jawa Timur No 100.3.31/775/KPTS/013/2024.

UMP 2025 (Rp)UMK 2025 (Rp)
Jawa Timur: 2,305,985Pacitan2,364,287
Ponorogo2,402,959
Trenggalek2,378,784
Tulungagung2,470,800
Blitar2,413,974
Kediri2,492,811
Malang3,553,530
Lumajang2,429,764
Jember2,838,642
Banyuwangi2,810,139
Bondowoso2,347,359
Situbondo2,335,209
Probolinggo2,989,407
Pasuruan4,866,890
Sidoarjo4,870,511
Mojokerto4,856,026
Jombang3,137,004
Nganjuk2,405,255
Madiun2,400,321
Magetan2,406,719
Ngawi2,397,928
Bojonegoro2,525,132
Tuban3,050,400
Lamongan3,012,164
Gresik4,874,133
Bangkalan2,397,550
Sampang2,335,661
Pamekasan2,376,614
Sumenep2,406,551
Kota Kediri2,572,361
Kota Blitar2,481,450
Kota Malang3,507,693
Kota Probolinggo2,876,657
Kota Pasuruan3,358,557
Kota Mojokerto3,031,000
Kota Madiun2,422,105
Kota Surabaya4,961,753
Kota Batu3,360,466

Di bawah ini gambaran kisaran UMK di Jawa Timur. Jika diamati, maka UMK tertinggi berada di ibu kota provinsi dan sekitarnya, seperti Sidoarjo, Gresik, Mojokerto, dan Pasuruan (ungu). Sementara, kabupaten/kota di wilayah tapal kuda di sisi timur, Pulau Madura, dan wilayah Mataraman di sisi barat memiliki UMK rerata rendah (kuning).

UMK 2025 Jawa Timur

UMK tertinggi hingga terendah

Dari data di atas, kita bisa merekap dan mengurutkan berdasarkan nilai tertinggi hingga terendah. Berikut ini daftar UMK 2025 di Pulau Jawa dalam infografis:

daftar UMK 2025 di Pulau Jawa lengkap dari tertinggi dan terendah

Download HD grafis UMK 2025 di Pulau Jawa

Berdasarkan urutan UMK tersebut, kita bisa membuat analisis sederhana seperti berikut:

  • Kota Bekasi merupakan daerah dengan UMK tertinggi di Pulau Jawa, sedangkan Kabupaten Banjarnegara merupakan daerah dengan UMK terendah.
  • UMK Kota Bekasi, Kabupaten Karawang, dan Kabupaten Bekasi, melebihi Rp5,400,000 sehingga gaji karyawan pabrik terendah di ketiga daerah tersebut kena PPh 21 apabila status karyawan tidak kawin dan tanpa tanggungan.
  • UMK kota besar di Jawa, kecuali Kota Semarang, serta daerah industri utama rata-rata di kisaran Rp4 juta hingga Rp5,7 juta.
  • Rata-rata UMK di Pulau Jawa adalah Rp3,054,598.

Di luar itu, jika kita merekap data nasional, maka 10 UMK tertinggi di Indonesia didominasi kabupaten/kota di Pulau Jawa, tepatnya wilayah Jabodetabek dan Kota Cilegon, yang semuanya di atas Rp5 juta. Sementara, 10 UMK terendah di Indonesia ada di Jawa Tengah dan Jawa Barat. Berikut ini daftarnya:

UMK tertinggi dan terendah di Indonesia

Baca Juga: Faktor-Faktor Penurunan Upah yang Perlu HR Ketahui

Kelola perhitungan upah dengan aplikasi payroll 

Apakah perusahaan kamu masih menerapkan standar upah minimum? Jika ya, berarti sekarang saatnya melakukan penyesuaian gaji karyawan mengikuti ketentuan upah minimum terbaru agar gaji terendah di perusahaan tidak di bawah UMK setempat.

aplikasi kalkulator gaji karyawan Gadjian

Agar lebih mudah melakukan penyesuaian gaji dan menghitung slip gaji karyawan, kamu bisa menggunakan Gadjian, aplikasi slip gaji terbaik di Indonesia. Software ini membantu proses administrasi penggajian perusahaan lebih efisien.

Gadjian mempunyai fitur kalkulator gaji karyawan untuk menghitung payroll secara otomatis. Dengan sistem online, kamu dapat menghitung gaji, cuti, lembur, tunjangan, BPJS, THR, dan bonus, serta mengatur pembayaran gaji sekaligus. Gadjian juga bisa menghitung pemotongan slip gaji, seperti kasbon, pinjaman karyawan, dan potongan lain, secara akurat untuk menghindari kemungkinan lebih bayar gaji dan sengketa upah.

Selain itu, Gadjian dapat menghitung potongan pajak penghasilan PPh 21 karyawan, sehingga kamu tidak perlu menggunakan aplikasi pajak terpisah. Kalkulator pajak Gadjian menghitung otomatis PPh 21 bulanan sesuai ketentuan pajak terbaru, yaitu dengan metode tarif efektif, baik secara gross maupun gross up, untuk pegawai tetap, karyawan kontrak, dan tenaga ahli.

kalkulator PPh 21 Gadjian akurat dan update sesuai peraturan pemerintah terbaru

Untuk memudahkan penyesuaian gaji berkala, Gadjian juga dilengkapi dengan fitur struktur dan skala upah karyawan. Kamu bisa menyusun struktur, golongan jabatan, dan range upah atau gaji pokok secara otomatis, tak perlu menyewa konsultan HR untuk membuat grade karyawan. 

Gadjian bisa digunakan oleh perusahaan dengan berbagai jenis bidang usaha dan skala bisnis. Dengan tampilan dashboard yang intuitif dan user-friendly, aplikasi cloud ini mudah digunakan oleh siapa pun. Gadjian adalah software as a service (SaaS) yang praktis tanpa repot download dan install. Untuk menggunakannya, kamu cukup login di website Gadjian.

coba gratis demo aplikasi HRIS dan payroll Gadjian

Coba Gadjian sekarang dan rasakan pengalaman mengelola penggajian lebih menyenangkan dan bebas pusing setiap bulan.

Baca Juga Artikel Lainnya